Filttr – aplikacja dla szukających pracy w branży IT

Filttr to pierwsza w Polsce aplikacja mobilna dla osób poszukujących pracy  w branży IT. Została stworzona przez ludzi z sektora IT.  Obecnie zrzesza 42 tysiące specjalistów i jest dobrym miejscem dla wszystkich szukających lepszych możliwości  kariery.

Ideą pomysłodawców aplikacji było stworzenie platformy przypominającej serwis randkowy. Taka koncepcja pozwala na szybkie dopasowanie oferty do kandydata. Użytkownik aplikacji dostaje konkretne oferty, wraz z informacją o przedziale wynagrodzeniowym i technologii wykorzystywanej w danym projekcie.

 

Programista – poszukiwany, poszukiwana

Ośrodek infoShare przeprowadził badania,  z których wynika, że w 2020 r. będzie brakowało na świecie ok. 1 mln programistów. Natomiast  w 2016 r. w Polsce brakowało prawie 50 tys. specjalistów tej branży.  Jest to dobra wiadomość dla wszystkich zastanawiających się nad swoją drogą zawodową. Już teraz wiele osób, w różnym wielu przekwalifikowuje się, ponieważ branża IT jest i będzie pewnym kierunkiem i źródłem przyzwoitych zarobków.

 

Polska platforma wychodzi na przeciw

Twórcy aplikacji twierdzą, że programiści korzystający z serwisu dostają średnio 36 ofert rocznie, czyli 3 oferty miesięcznie.

Platforma upraszcza proces rekrutacyjny, ponieważ pracodawca szybciej dociera do kandydatów spełniających jego oczekiwania i tych, którzy są zainteresowani jego ofertą.

Aplikacja jest darmowa i każdy może pobrać ją na swój telefon. Najlepiej posiadać urządzenie z androidem, w przypadku innej opcji zalecana jest rejestracja bezpośrednio ze strony internetowej filttr.pl.

W momencie kiedy dany specjalista zostanie zatrudniony, pracodawca jest zobowiązany ponieść koszty za udostępniony mu panel rekrutacyjny. Płaci tylko pracodawca i tylko za pozytywną finalizację rekrutacji – to kolejna dobra informacja dla przyszłych aplikujących.

 

Jak wygląda rejestracja do Filttr w praktyce?

Przy rejestracji aplikujący jest proszony o podłączenie swojego maila, Facebooka lub LinkedIn. Następnie ustawia się swoje oczekiwania względem zarobków i sposobu pracy. Kolejny krok należy już do pracodawcy, który czytając daną ofertę, decyduje czy chce skontaktować się z kandydatem.

Filttr

Zielony przycisk służy do zatwierdzania oferty. Tylko wtedy, gdy go naciśniemy nasze informacje są przekazywane pracodawcy. Kiedy nie interesuje nas dana oferta, po prostu przewijamy w górę.